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• 一、上海区域经理5人

  一、   （闵行业务部）

  要求：

  1、男女不限，35岁以下 ，一年以上销售经验，或优秀应届大学毕业生；

  2、熟悉模切行业为佳，熟悉电子电器行业、汽车配件行业、新能源行业优先考虑。

  3、员工年薪=每月薪资（3000元底薪+500元房补+300元餐补+200元交通补助）+月业绩提成+业务奖金+年终奖金；

  
  

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• 上海区销售代表3人

  （闵行区业务部）

  要求：

  1、男女不限，35岁以下，一年左右销售经验，或优秀应届大学毕业生；

  2、熟悉模切行业为佳，熟悉电子电器行业、汽车配件行业、新能源行业优先考虑；

  3、员工年薪=每月薪资（2600元底薪+500元房补+300元餐补+100元交通补助）+月业绩提成+业务奖金+年终奖金；

  
  

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• 外贸专员1人

  （闵行区业务部）

  要求：

  1、  大专以上学历，1年以上销售内勤或客服工作经验；优秀应届毕业生可适当放宽条件；

  2、  英语6级，能熟练操作外贸邮件等；

  3、  薪资面谈；

  
  

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• 上海区销售代表3人

  （奉贤区业务部）

  要求：

  1、男女不限，35岁以下，一年以上销售经验；

  2、有化工产品、电子产品、汽车配件等同类产品企业销售经验者优先；以电子商务、网络营销为主，销售经验丰富者学历可适当放宽至高中；

  3、员工年薪=每月薪资（3000元底薪）+月业绩提成+年终奖金；

  4、公司免费提供住宿和工作餐；

  
  

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• 生产部主管1人

  （奉贤区总公司）

    1、男性，30-45岁之间，三年以上生产主管工作经验，大专以上学历，管理经验丰富者学历可适当放宽至高中；、

    2、基本底薪：5000-6000元；

    3、公司免费提供食宿；

  
  

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