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综合能力强、学习能力强的人才更容易进入外企,不怕你不会,就怕你学不会

        相信求职外企是很多人的心愿,那你们对外企的了解有哪些呢?充满活力的工作环境,优越的工资待遇,较高的福利水平,外企在求职者眼中的大致形象大抵如此了。的确,外企拥有更加自由的工作环境,更加具有潜力的升职空间。

  但同时,求职者选择外企的高薪自由时,也就等于选择了一个更加充满竞争力的工作。付出与回报总是成正比的,能力至上是外企的第一信条,撇开证书外企更看重的是员工在具体工作中的能力,更看重员工能给企业带来多大效益,更切中实际。

  据Jobedin了解,外企对综合能力强、理论学习较好的人才更感兴趣。具体而言,就是“不重学历重能力,强调素质与技能”——应聘者必须精通专业知识、具有极强的敬业精神、较强的团队协作精神和沟通能力。此外,熟练的计算机操作技能与流利的英语表达能力也是必不可少的。

  实际上,自由并不等于舒适,外企工作是十分紧张的,多与人交流,脚踏实地做事才是每个人职业道路上的正确认知。Jobedin对招聘者与求职者都有更立体的展示,让你对招聘企业有更多的深入了解!

  在大部分人眼里,外企是不是都比较遥不可及呢?Jobedin招聘网专注于跨国企业招聘,拉近您与名企之间的距离!Jobedin培养并选拔适应外资企业文化的精英人才,在跨国企业及精英人群间构建有效的沟通桥梁,提供更多名企职位,为你的职业道路上的选择提供更多机会,更多可能。

  当前,Jobedin更是与多个外企合作,与ADEN Services、Sodexo、EY、Cache-Cache等大型跨国企业签订合约,聚集名企,聚集大量职位,为求职者提供接触更多高标准职位的机会,也展示了一个更大更平民的外企平台。